Felnőttképzési programok

A tárgy célja:   

A tárgy azokat az elméleteket és módszereket mutatja be, amelyek lehetővé teszik a munkaszervezetekben dolgozó emberek hatékony alkalmazását. A tárgy célja, hogy a hallgatók megértsék az emberi erőforrás fontosságát, jelentőségét, valamint a vezetők és beosztottak magatartását a szervezetek életében továbbá, hogy megismerjék a kialakítható humán stratégiát, a stratégiát segítő és ahhoz legjobban alkalmazható módszert, a módszer várható hatásait, következményeit. Kiemelt célként kezelve a hatékony emberi erőforrás gazdálkodáshoz szükséges folyamatok megismerését és alkalmazást.

Képző intézmény:

Edutus Egyetem

Képzés típusa:  

bejelentett felnőttképzés

Óraszám:  

• nappali képzés: 24 óra
• levelező képzés: 8 óra

Jelentkezés feltétele: 

középfokú végzettség

Előzetesen elvárt ismeretek:  

nincs

Kimenet:  

mikrotanúsítvány a képzés elvégzéséről

Kreditérték:

3 kreditpont

Jelentkezési határidő:  

2025. január 20.

Képzés indulása:  

2025. február

Képzés módja:  

• nappali képzés: jelenléti oktatás, 12 alkalom (2 óra/hét)
• levelező képzés: 14 óra jelenléti oktatás, melyből 4 óra élő online csatlakozási lehetőség, várhatóan 4 alkalom (2 óra/alkalom)

A levelező képzés óráit péntek délutánonként és/vagy szombati napokon tartjuk.

A tárgy témakörei:

1. Az emberi erőforrás menedzsment szerepe a szervezetekben az EEM speciális jellege, az EEM modellje, EEM tevékenységek, EEM időhorizontjai stratégia és politika az EEM-ben, a SEEM modellje.
2. Az EEM magatartástudományi alapjai – a szervezeti magatartás, a szervezeti viselkedés.
3. A motiváció alapjai, a hatékony vezetés. Motivációelméletek.
4. A szervezet változásai. Konfliktusok a szervezetben. A stressz.
5. Az EEM kulcstevékenységei. Az emberi erőforrás tervezése. A humán politika.
6. Humánkontrolling, kontrolling mutatószámok.
7. A munkakörelemzés, a munkaköri leírás.
8. Munkaerőtoborzás és kiválasztás tesztek, interjúk, AC, DC döntés.
9. Munkaerőfejlesztés, képzés. A karrier, a tehetséggondozás.
10. Teljesítményértékelés, teljesítménymenedzsment.

A képzés elvégzését igazoló mikrotanúsítvány kiadásának feltétele:  

Nappali: Szemináriumi feladatok megoldása, aktivitás 30 pont; önálló beadandó feladat egy munkahely HR tervezési rendszerének bemutatása 50 pont; önálló hallgatói prezentáció egy szakmai cikk alapján 20 pont.

Levelező: Szemináriumi aktivitás 20 pont. Egy esettanulmány elemzése, beadandó feladat

1. 40 pont; Egy önállóan választott munkahelyi HR tevékenység folyamatának kidolgozása, bemutatása – beadandó feladat
2. 40 pont.

A képzési díja:  

44.000 Ft

Képzés helyszíne:  

• nappali képzés: Edutus Egyetem, 2800 Tatabánya Béla király krt. 58.                                               vagy Edutus Egyetem, 1119 Budapest, Fehérvári út 84/a (BFI Irodaház)
• levelező képzés: Edutus Egyetem, 2800 Tatabánya Béla király krt. 58.                                              vagy Edutus Egyetem, 1119 Budapest, Fehérvári út 84/a (BFI Irodaház)

Érdeklődés:

Horváthné Felföldi Helga

E-mail cím: felfoldi.helga@edutus.hu

Mobilszám: +36 20 379 7530